Rabu, 23 April 2014

PROFIL KUA; PENUTUP


PENUTUP
A.  Keberhasilan
Keberhasilan yang telah dicapai oleh KUA Kaliori diantaranya adalah :
1.    Meningkatnya kualitas sistem administrasi, dokumentasi dan pelayanan publik.
2.    Meningkatnya kualitas SDM KUA Kec. Kaliori dan pelayanan kepada masyarakat dalam pencatatan nikah dan rujuk.
3.    Meningkatnya kualitas pembinaan keluarga sakinah.
4.    Adanya peningkatan pembinaan sistem pengelolaan masjid, zakat, wakaf, baitul maal dan ibsos.
5.    Adanya peningkatan pembinaan dan pemahaman masyarakat dalam bidang pangan halal, hisab rukyat dan kemitraan ummat.
6.    Meningkatnya kualitas pelayanan dan pemberdayaan haji.
Adapun faktor keberhasilan tersebut disebabkan karena ;
1.    Adanya pembagian tugas yang jelas dan dibagi menurut kemampuan dan jumlah pegawai.
2.    Adanya kerjasama dan pembinaan yang rutin terhadap semua pegawai dan pembantu PPN se Kec. Kaliori.
3.    Adanya kerja sama yang harmonis dengan semua unsur masyarakat.
4.    Terciptanya aplikasi sistem kerja sama (team work) dengan baik dan saling membantu sesamanya.

B.  Hambatan / Masalah
Beberapa  hambatan atau masalah  di KUA Kec. Kaliori adalah sebagai berikut :
1.    Masih adanya kecenderungan masyarakat yang berpikiran  sempit dan sulit untuk diajak berpikir maju, sehingga perlu peningkatan penyuluhan kepada masyarakat secara intensif. Hal itu disebabkan karena heterogenitas pemahaman masyarakat terhadap ajaran agama dan secara mayoritas masyarakat Kec. Kaliori masih berada pada tingkat pendidikan SLTP ke bawah.
2.    Rendahnya anggaran dana yang diberikan kepada KUA Kec. Kaliori dibanding beban tugasnya, sehingga ada beberapa kegiatan yang tidak mendapatkan pos anggaran dana.
3.    Rendahnya alat penunjang berupa sarana dan prasarana yang diberikan oleh pemerintah.
4.    Perlu adanya kesempatan yang diberikan kepada pegawai KUA untuk mendapatkan pendidikan yang lebih tinggi, seperti  pendidikan pasca sarjana  untuk menunjang tugas kepala KUA atau penghulu yang memangku jabatan struktural atau fungsional.
5.    Belum adanya  cetak biru  program jangka pendek menengah dan panjang yang gradual, simultan dan tepat sasaran dari seluruh stake holder sehingga program-program yang dibuat bisa berdaya guna.

C. Solusi dan Pemecahan Masalah
Tugas pegawai adalah melaksanakan beban pekerjaannya dengan sebaik baiknya dengan memaksimalkan sumberdaya yang ada dan mengoptimalkan potensi yang dimiliki. Adanya hambatan dan permalasahan dalam melaksanakan tugas tidak lantas menjadikan alasan untuk mengeluh, bermalas-masalan dan berputus asa akan tetapi justru digunakan sebagai pemacu semangat untuk menunjukkan kinerja dan prestasi yang sesungguhnya. Beberapa  hambatan atau masalah  di KUA Kec. Kaliori yang ada disikapi dengan cara sebagai berikut :
1.     Memberikan pemahaman dan peningkatan mutu penasehatan kepada masyarakat secara berkesinambungan dan sistematis
2.     Menggunakan anggaran dana sesuai dengan posnya dan program prioritas guna menunjang tercapainya visi dan misi KUA Kec. Kaliori.
3.     Berupaya menggunakan dan memelihara sarana dan prasarana yang ada serta melengkapi secara bertahap sesuai dengan kebutuhan dan anggaran dana yang tersedia.
4.     Mengupayakan semua SDM KUA Kec. Kaliori berpartisipasi dalam pendidikan non formal, baik melalui pelatihan, diklat, seminar, workshop, sosialisasi peraturan atau kebijakan pemerintah yang baru.
5.     Membuat dan melaksanakan  cetak biru program jangka pendek menengah dan panjang secara konsisten dan komprehensif sebagai upaya mewujudkan pelayanan Kementerian agama yang profesional, bersih dan transparan.
Dengan mengucapkan syukur Alhamdulillah kepada Allah SWT atas limpahan nikmat, taufiq dan hidayah-Nya sehingga kami dapat melaksanakan  amanat yang diberikan,  khususnya dalam melaksanakan tugas pelayanan  di KUA Kec. Kaliori. Sebagai bagian dari pertanggungjawaban tugas tersebut, maka kami telah membuat laporan akuntabilitas kinerja instansi pemerintah. Tentu saja dalam menjalankan tugas dan membuat laporan pertanggung jawaban ini masih jauh dari kesempurnaan, maka kami memerlukan bimbingan dan pembinaan dari berbgai pihak yang berkompeten sehingga laporan ini  menjadi lebih baik.
Dari paparan materi yang kami deskripsikan tentang profil KUA Kaliori dapat kami simpulkan bahwa tugas yang dibebankan pada KUA begitu banyak, komplek dan menuntut profesionalisme dan kesungguhan dalam mengemban amanah tugas yang dibebankan. Namun karena terbatasnya SDM, peralatan dan sarana-prasarana penunjang yang ada ditambah dengan luasnya medan wilayah tugas maka kemampuan untuk memperoleh data keagamaan, peningkatan kualitas kehidupan beragama dan lain sebagainya terasa masih kurang dan terdapat kekurangan disana-sini.
Hendaknya perlu diambil langkah konkret dari para pengambil kebijakan dan pemimpin vertical serta pemegang jabatan institusi yang lebih tinggi untuk meningkatkan kualitas dan kuantitas SDM dengan banyak mengadakan pelatihan dan workshop yang berkaitan dengan bidang tugas KUA. Peningkatan dana operasional kantor maupun dana penunjang & pendukung operasional kantor serta kegiatan kedinasan dan lintas sektoral lainnya hendaknya terus ditambah secara signifikan untuk mengcover, menunjang serta meningkatkan dan mendukung kinerja dan kualitas kerja para pegawai sehingga memperoleh hasil yang lebih baik dan lebih meningkat. Koordinasi dan peningkatan kerjasama lintas sektoral antar departemen, lembaga dan institusi lain hendaknya lebih ditingkatkan sehingga bisa lebih memajukan dan memperlancar tugas-tugas institusional.
Demikian sekilas tentang profil KUA Kec. Kaliori Kab. Rembang dimana profil ini merupakan gambaran dari kinerja kepala dan segenap karyawannya yang didukung oleh semua pihak. Kami menyadari bahwa dalam kinerja tentu masih sangat banyak kekurangan yang ditemui disana-sini akan tetapi kami secara berlapanghati terbuka dalam menerima kritik membangun dengan tujuan untuk lebih dapat meningkatkan kualitas kinerja kami sehingga KUA Kec. Kaliori bisa lebih baik.
Dari profil yang singkat dan sederhana ini kami berharap agar pembaca mendapatkan informasi yang positif tentang KUA Kec. Kaliori. Kami juga mengucapkan terima kasih kepada semua pihak yang telah membantu dalam penyusunan profil ini. Akhirnya kami terus berharap kepada Allah untuk senantiasa melimpahkan rahmat dan hidayahnya kepada kami sehingga kami bisa bekerja dan menjalankan amanah yang embankan kepada kami sebagai abdi masyarakat dan abdi Negara dengan baik.

Tidak ada komentar:

Posting Komentar